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百科頭條智庫(kù) 政務(wù) 監(jiān)管 法制 黨建 紀(jì)檢 資管 產(chǎn)業(yè) 企業(yè) 管理 財(cái)稅 數(shù)據(jù) 考評(píng) 社保 人事 分配 改革 金融 地方 研究 焦點(diǎn)
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多措并舉打好國(guó)有企業(yè)廉潔從業(yè)“組合拳”
廉潔文化是國(guó)有企業(yè)健康發(fā)展的重要保障,對(duì)于支撐企業(yè)的科學(xué)經(jīng)營(yíng)管理、做精做強(qiáng)做大,具有不可低估的重要作用。 今年5月以來(lái),為推動(dòng)國(guó)有企業(yè)廉潔文化建設(shè),營(yíng)造廉潔從業(yè)的清風(fēng)環(huán)境,中鐵建物業(yè)合肥中心通過(guò)項(xiàng)目經(jīng)理廉潔座談會(huì)、“沉浸式”廉潔教育、榜樣故事樹(shù)廉、原創(chuàng)廉潔征文及短信征集、“清廉體檢”、 ……
2022年05月31日
確保國(guó)有企業(yè)權(quán)力“不跑偏”,瑞麗這樣做
“要壓實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任,國(guó)企的領(lǐng)導(dǎo)班子必須強(qiáng)化守土有責(zé)、守土擔(dān)責(zé)、守土盡責(zé)的政治擔(dān)當(dāng),扭住主體責(zé)任這個(gè)‘牛鼻子’,不折不扣落實(shí)全面從嚴(yán)治黨責(zé)任;要嚴(yán)以律己,守好紅線,心存敬畏、手握戒尺,慎獨(dú)慎微、勤于自省,遵守黨紀(jì)國(guó)法,做到清廉用權(quán)……”近日,瑞麗市紀(jì)委市監(jiān)委派駐市財(cái)政局紀(jì)檢監(jiān)察組在市屬國(guó) ……
2022年05月31日
透析兼并重組中的國(guó)有企業(yè)文化融合問(wèn)題
企業(yè)文化可以在企業(yè)重組過(guò)程中起到凝聚人心、推動(dòng)發(fā)展的強(qiáng)大合力。一種價(jià)值觀念一旦被成功地應(yīng)用到企業(yè)重組的過(guò)程中,就會(huì)使人產(chǎn)生“理應(yīng)如此”的感覺(jué),不自覺(jué)地按這種價(jià)值觀念要求行事。如果違反這種價(jià)值觀念,即使他人不知或不加責(zé)備,本人也會(huì)感到內(nèi)疚不安,心理不平衡。社會(huì)學(xué)家認(rèn)為企業(yè)文化是推動(dòng)企業(yè)兼并重組期間 ……
2022年05月31日
基于監(jiān)察審計(jì)的國(guó)有企業(yè)內(nèi)部控制實(shí)現(xiàn)
引言 隨著我國(guó)社會(huì)的發(fā)展和經(jīng)濟(jì)實(shí)力的不斷提升,傳統(tǒng)的國(guó)有企業(yè)管理體系已經(jīng)不再適用。隨著現(xiàn)代化管理內(nèi)容的不斷完善,內(nèi)部控制已經(jīng)被納入企業(yè)重點(diǎn)管理內(nèi)容當(dāng)中,但大部分企業(yè)還停留在表面工作上,沒(méi)有形成完整的企業(yè)懲防體系,無(wú)法有效支持各項(xiàng)內(nèi)部控制工作。此外,部分企業(yè)在發(fā)展過(guò)程中出現(xiàn)了嚴(yán)重脫離監(jiān)察 ……
2022年05月30日
創(chuàng)建“五型班組”提升管理效能——國(guó)家能源集團(tuán)準(zhǔn)能集團(tuán)班組建設(shè)實(shí)踐及啟示
當(dāng)前,國(guó)資委正在推進(jìn)中央企業(yè)和地方國(guó)有重點(diǎn)企業(yè)開(kāi)展對(duì)標(biāo)世界一流管理提升行動(dòng),引導(dǎo)國(guó)有企業(yè)從先進(jìn)的管理中要質(zhì)量、要效益、要增長(zhǎng)。而班組建設(shè)是企業(yè)管理的基礎(chǔ)工程,班組建設(shè)水平上不去,提升管理建設(shè)世界一流企業(yè)就難以實(shí)現(xiàn)。國(guó)有企業(yè)中涌現(xiàn)了一批在班組建設(shè)方面表現(xiàn)突出的企業(yè),國(guó)家能源集團(tuán)所屬的準(zhǔn)能集團(tuán)就是其 ……
2022年05月30日
關(guān)于國(guó)有企業(yè)固定資產(chǎn)管理的問(wèn)題及對(duì)策
引言 固有資產(chǎn)的管理也是國(guó)有企業(yè)中的一項(xiàng)重要管理內(nèi)容,包含了多個(gè)部門(mén)的管理工作,需要有多個(gè)部門(mén)共同配合來(lái)開(kāi)展固有資產(chǎn)管理工作。不管是從管理設(shè)備的選擇上還是管理人員的挑選上都是關(guān)鍵之處,固有財(cái)產(chǎn)的管理從管理計(jì)劃的提出再到實(shí)施,需要考慮管理工作是否能提高企業(yè)的管理質(zhì)量和管理效率。因?yàn)楣潭ㄙY ……
2022年05月27日
新晉管理者需要做的六件要事解析
新晉管理者是個(gè)特殊的群體:一方面他還沉浸在升職加薪的喜悅中,另外一方面他也會(huì)對(duì)充滿未知的管理之路感到憂心忡忡。 何以解憂,這個(gè)時(shí)候杜康沒(méi)有用。管理者要掌握六個(gè)要點(diǎn)幫助自己度過(guò)這段“試用期”。 今天我們就解析一下新晉管理者需要做的六件要事。 第一,轉(zhuǎn)變自己的角色,做好 ……
2022年05月27日
股權(quán)結(jié)構(gòu)對(duì)公司治理結(jié)構(gòu)有哪些影響?
公司發(fā)展需要公司不斷對(duì)外融資,公司融資導(dǎo)致股權(quán)分散,股權(quán)分散導(dǎo)致內(nèi)部人控制,內(nèi)部人控制又進(jìn)一步凸顯公司治理的重要性。 因此,公司治理最初的任務(wù)就是圍繞著控制和監(jiān)督經(jīng)理人員等“內(nèi)部人”的行為,以便保護(hù)股東的利益而展開(kāi)的。 股權(quán)結(jié)構(gòu)是公司治理結(jié)構(gòu)的基礎(chǔ),它對(duì)公司治理機(jī)制具有重要的 ……
2022年05月26日
對(duì)標(biāo)世界一流,謀求“五個(gè)變革”提升國(guó)企效能
今年是國(guó)企改革三年行動(dòng)的收官之年,總部位于廈門(mén)的中鐵二十二局三公司作為駐福建省大型建筑央企,三年來(lái)對(duì)標(biāo)世界一流企業(yè),找準(zhǔn)發(fā)展問(wèn)題,瞄準(zhǔn)財(cái)務(wù)管理、科技創(chuàng)新、風(fēng)險(xiǎn)管控、人才培養(yǎng)、數(shù)字化轉(zhuǎn)型等方面,謀求“五個(gè)變革”,企業(yè)改革發(fā)展迅速提升。 該公司成立于1993年,近30年來(lái)是廈門(mén)經(jīng)濟(jì)特區(qū)基礎(chǔ) ……
2022年05月26日
中國(guó)三峽集團(tuán):聚焦“四個(gè)融入” 推動(dòng)黨的領(lǐng)導(dǎo)優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化為公司治理效能
中國(guó)長(zhǎng)江三峽集團(tuán)有限公司認(rèn)真貫徹落實(shí)全國(guó)國(guó)企黨建會(huì)和中央企業(yè)黨的建設(shè)座談會(huì)精神,對(duì)照《關(guān)于中央企業(yè)在完善公司治理中加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)的意見(jiàn)》制定17項(xiàng)任務(wù)32條措施并推動(dòng)抓好落實(shí),聚焦重點(diǎn)任務(wù),突出融入質(zhì)量,完善制度機(jī)制,推動(dòng)黨的領(lǐng)導(dǎo)優(yōu)勢(shì)充分轉(zhuǎn)化為公司治理效能,中國(guó)特色現(xiàn)代企業(yè)制度更加成熟定型,在中央 ……
2022年05月25日
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